dm Struktogramm

dm Drogeriemarkt
Headerbild für DM Struktogramm mit Logo DM Drogeriemarkt

People Business

Karrierepfade sind nicht statisch. Daher brauchte es für den Drogeriefilialisten dm organische Grafiken, die Wachstums- und Entwicklungschancen seiner Mitarbeiter visualisieren. Drei Struktogramme geben Orientierung und zeigen die Agilität des Ressorts anhand bunter, bewegter Formen.

» So komplex das Konzept, so viel Gestaltungsfreiheit bot das fröhliche Farbspektrum. «
Csilla Bandi
Csilla Bandi (c) Peter Oswald
Designer BEI FOON

So long, Socrates!

Der Mensch im Mittelpunkt: nicht nur das Motto der antiken Philosophie, sondern auch von dm, einem der größten Drogerie-, Friseur- und Kosmetikfilialisten in Mittel- und Osteuropa. Im Zentrum des Ressorts Mitarbeiter stehen individuelle Förderung und Weiterentwicklung. Diese sollten, genau wie die agile Arbeitsweise jedes Einzelnen, in dynamischen Struktogrammen abgebildet werden. Ein regenbogenfarbenes Gesamtbild, organisch zusammengesetzt aus vielfältigen Aufgaben und Biografien.

AUFGABENSTELLUNG

Agile Ansätze, Prozesse und Wechselwirkungen innerhalb des HR-Ressorts sollten an die Mitarbeiter von dm kommuniziert werden. Dazu erhielt FOON den Auftrag, entsprechende Grafiken für Online- und Offline-Anwendungen zu konzipieren und zu gestalten.

LÖSUNG

Im Mittelpunkt der drei Struktogramme steht der dm-Mitarbeiter. In seinem Umfeld werden sowohl die Organisation des Ressorts als auch die Verschränkung einzelner Fachabteilungen visualisiert und in Bezug zum Menschen gesetzt. Das Design setzt auf Nähe: Formen sind nicht starr und perfekt symmetrisch, sondern so beweglich und zugänglich wie die Firmenidentität.

LEISTUNGEN

Content Produktion

TEAM

Priska Hilbrand
Csilla Bandi
Tim Alder
Victoria Konrad
Tom Wagner
»Im Zentrum der Grafiken und der dm Philosophie: der Mensch als Einzelner und als Teil eines Ganzen.«
Untere Hälfte eines Schaubildes für DM Struktogramm
»Formen sind nicht starr und perfekt symmetrisch, sondern beweglich und zugänglich.«
Gesamtansicht des DM Struktogramms
»Agile anstatt träger Formen visualisieren Möglichkeiten, Flexibilität und individuelle Entfaltung.«
Detail-Module des DM Struktogramms
Detailausschnitt des DM Struktogramms
»Anhand der Mitarbeiterlandkarte wird die Relevanz des Ressorts für jeden Mitarbeiter in jedem Stadium abgebildet.«
Nach unten offene Variante des DM Struktogramms

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